Karriere
im gutenhirten
Ein sinnstiftender Job, bei dem du anderen helfen und etwas bewegen kannst? Haben wir!
Der gutehirte befindet sich im Zentrum von Ulm, wir bieten viele interne Fortbildungen und die Chance, sich einzubringen. Wir freuen uns auf dich!
Davon profitierst du bei uns
Arbeiten bei uns
Die Arbeitsatmosphäre im Zentrum guterhirte ist von einem freundlichen und hilfsbereiten Miteinander geprägt.
Zusammenarbeit, Vertrauen und echter Teamgeist – bei uns beginnt das mit einem ehrlichen Du. Deshalb sprechen wir dich hier so an, wie wir es im Alltag auch tun: persönlich, direkt und auf Augenhöhe. Bereichsübergreifend oder im Kontakt mit Leitungen handhaben wir es flexibel – immer so, wie es für beide Seiten passt.
Grundlegend ist für uns der besondere Blickwinkel auf die Individualität aller Mitarbeitenden: Bei uns arbeiten Menschen mit den unterschiedlichsten Ausbildungen und Qualifikationen, ob mit langjähriger Erfahrung, als Berufsanfänger*innen oder Auszubildende.
Zusammen ergänzen wir uns zu einem vielfältigen Spektrum professionellen Handelns.
Klingt interessant? Schau dir unsere Stellenausschreibungen an!
Stefan Vollmer
Ambulante Hilfen
Ich arbeite gerne im gutenhirten, weil eine gegenseitige Wertschätzung vorhanden ist.
Mandy Wilde
Praktikantin stationäre Wohngruppe
Ich schätze an meiner Praktikumsstelle, dass ich immer eine Ansprechperson habe. Durch die Herausforderungen kann ich persönlich wachsen.
Markus Greiner
Stationäre Wohngruppe
Ich schätze an meinem Team, dass wir auf Augenhöhe arbeiten und der Spaß bei der Arbeit niemals zu kurz kommt.
Petra Vogel
Küche
Ich gehe gerne zur Arbeit, weil wir in der Küche ein prima Team sind, jeder weiß was er zu tun hat, wir zusammenhalten, zusammen lachen und Spaß haben und uns aufeinander verlassen können. Ich schätze am gutenhirten die gegenseitige Akzeptanz sehr und das freundliche und höfliche Miteinander, ein paar nette Worte hier ein kleiner Plausch im Vorbeigehen, mit den Kollegen und Vorgesetzten. Ich bin stolz hier zu arbeiten.
Eve Hinderberger
Intensivwohngruppe
Im gutenhirten arbeiten wir gemeinsam an unseren Zielen und doch wird jede und jeder Einzelne gesehen. Ich werde gefördert, auf meine Weiterbildung wird Wert gelegt und in diese wird investiert. An meinem Team schätze ich die Flexibilität, den Zusammenhalt und die gute kollegiale Beratung!
Mario Reutter
Vertrauenserzieher
Im gutenhirten werden meine Ideen gehört und ich habe viele Möglichkeiten der Entfaltung.
Jana Klaus
Stationäre Wohngruppe
Ich fühle mich immer wohl und wertgeschätzt. Besonders gefällt mir das Arbeitsklima und das breitgefächerte Angebot verschiedener Fort- und Weiterbildungen.
Stefanie Becirovic
Ambulante Hilfen
Mein Engagement wird von meinem Fachdienst und meinen Kolleg*innen gesehen und wertgeschätzt!
Semira Ghediri
Ambulante Hilfen
Ich arbeite gerne im gutenhirten, weil ich immer wieder gefördert und gefordert werde und weil der gutehirte wie meine Familie ist.
Offene Stellen
im Zentrum guterhirte
Ob in Ausbildung …
Im Zentrum guterhirte legen wir großen Wert auf die Ausbildung. Es ist unser Anspruch, dich bestmöglich auszubilden. Deshalb wirst du durchgehend von einer fachkundigen Anleitung betreut. Unabhängig davon, ob du als Praktikant*in für ein paar Wochen in unserer Einrichtung bist oder für eine Ausbildung von drei Jahren.
… mit Berufserfahrung oder als Berufseinsteiger
Ob du nach der Ausbildung/dem Studium bei uns einsteigst, von einer anderen Einrichtung zu uns wechselst, oder nach der Elternphase bei uns durchstarten möchten – Wir freuen uns auf dich!
6 Stellen
Studium, Ausbildung & Co.
Lust auf einen zukunftssicheren, sinnhaften Job, bei dem du dich weiterentwickeln kannst – und gleichzeitig Gutes tust?
Offenheit, Transparenz und eine gute Einbindung in die Teams sind für uns schon während der Ausbildung selbstverständlich. Bei uns bist du nicht alleine! Mit durchgängig circa 30 Auszubildenden findest du schnell Anschluss.
Übrigens: Am Ende deiner Ausbildung stehen dir viele Möglichkeiten in unserer Einrichtung offen, denn wir sind natürlich daran interessiert, dass du gerne bei uns bleibst.
Diese Ausbildung bieten wir an
Praktika auf unseren stationären Gruppen und unserer heilpädagogischen Tagesgruppe haben bei uns eine Mindestdauer von vier bis sechs Wochen. Im ambulanten Bereich können wir vereinzelt einwöchige Praktika für Schüler*innen anbieten.
Fragen zu Studium,
Ausbildung & Co.?
Alina Hascher
Personalreferentin
Initiativbewerbung
Als wachsende Einrichtung haben wir großes Interesse an motivierten Bewerberinnen und Bewerbern.
Initiativbewerbungen nehmen wir daher jederzeit gerne entgegen.
Sollte es so sein, dass wir dir momentan keine Stelle anbieten können, behalten wir nach Rücksprache deine Bewerbungsunterlagen und kommen auf dich zurück, sobald dein Qualifikationsprofil mit einer Stelle und unseren Anforderungen übereinstimmt
Initiativbewerbung
Du hast Fragen?
Alina Hascher
FAQ – Häufig gestellte Fragen zu unseren betrieblichen Benefits
Die betriebliche Gesundheitsförderung hat bei uns einen großen Stellenwert. Gerne möchten wir unsere Mitarbeiter*innen so gut wie möglich unterstützen. Deshalb gibt es bei uns Gesundheitstage, z. B. mit Muskel- oder Beweglichkeitsmessungen. Mitarbeiter*innen mit PC-Arbeit erhalten regelmäßig Augenuntersuchungen. Wer am Schreibtisch arbeitet, bekommt einen höhenverstellbaren Schreibtisch und einen ergonomischen Stuhl gestellt.
Für die körperliche Fitness bieten wir Bergwanderungen als Bewegungsangebot an. Die mentale Gesundheit fördern wir mit Maßnahmen zur Psychohygiene, z.B. Supervision, sehr persönlichen Mitarbeitergesprächen, einer Versorgung nach Krisen und regelmäßigen Fallbesprechungen.
So möchten wir dafür sorgen, dass sich unsere Mitarbeiter*innen ganz auf die Arbeit konzentrieren können – und dabei rundum wohlfühlen.
Die MAV ist im kirchlichen Bereich das Gremium, das in der Industrie der Betriebsrat
ist und in der staatlichen Verwaltung der Personalrat
. Die Aufgaben sind auch mit denen von Betriebs- und Personalrat vergleichbar.
Die rechtlichen Grundlagen für die MAV-Arbeit sind in der Mitarbeitervertretungsordnung (MAVO) zu finden, die nach der Anstellung bei uns eingesehen werden kann.
Bei Equals handelt es sich um ein Programm zur Messung von Fortschritten in der Kinder- und Jugendhilfe. In unserem Zentrum arbeiten wir bereits seit Jahren sehr erfolgreich damit. Entwickelt wurde es vom Forschungsteam “Equals” der UPK Basel Klinik für Kinder und Jugendliche.
